联发科的员工分红与公司的盈利挂钩，以提拨税前盈余约两成发放。每年分为上、下半年两次发放，时间点分别是每年 2 月与 8 月，上半年分红于同年 8 月发放，下半年分红则于隔年 2 月发放。

根据联发科最新年报，到今年 2 月底为止，联发科总员工数近 2.2 万人。该公司员工分布海内外，平均服务年资 5.7 年，外界估计，可参与这次上半年分红的员工数约 1.4 万人。

联发科去年下半年税前盈余 566.53 亿元新台币，提拨分红金额以其中二成计算，约 113.3 亿元新台币，而今年上半税前盈余为 374.73 亿元新台币，分红近 75 亿元新台币，等于去年下半年的 66.1 ％。

如果以联发科去年上半年税前盈余 789.07 亿元新台币，提拨员工分红金额约 157.81 亿元新台币计算，今年上半年分红总额与去年上半年相比，大约是打 47 折。

由于事涉员工薪酬机密，联发科一向不评论外界推算的分红金额。外界认为，由于参与员工分红者还包括公司的中高层主管，所以光是看员工分红金额平均数，无法确实获知个别员工分配到的金额，这牵涉到所属部门、职等、绩效等变数。

受到半导体市况低迷影响，联发科今年累计前七月合并营收 2,255.5 亿元新台币，年减 33.5％。联发科估计，本季营收落在 1,021 亿至 1,089 亿元新台币之间，约季增 4％至 11％。